中国媒体报道称,中国互联网公司小红书将在5月1日之后取消“大小周”。

“大小周”指的是互联网行业的一种弹性工作模式,具体表现为单周工作六天(仅周日休息)、双周工作五天(周六日双休)的循环周期。

综合证券时报和北京商报星期四(4月24日)等报道,知情人士称,小红书将在5月1日之后取消大小周。此消息一出,相关话题迅速登上热搜榜首。

对于取消大小周后会否影响收入,上述人士回复称:“逻辑上收入会降低15%至20%,之前字节跳动取消大小周就有过类似讨论。因为一个月两个小周是双倍工资,等于多拿了四天工资。”

针对上述话题,有网民说,“公司什么时候能取消单休”,另有网民提出,“什么时候外卖快递也有大小周就好了”。

据此前报道,中国科技公司快手2021年6月宣布,从7月1日起取消大小周,员工按需加班,公司按照相关规定向员工支付加班工资。中国科技巨企字节跳动同年7月发布全员邮件,宣布将从8月1日起取消大小周,8月开始有需求的团队和个人可通过系统提交加班申请。中国潮流网购平台得物也在2022年6月正式取消大小周。

中国国家发改委今年3月提出行动方案,针对“加班文化盛行”等痛点问题,明确不得违法延长劳动者工作时间、落实带薪年休假制度等。

中国科技巨头小米据报要求员工日均工时不低于11.5小时,工时排名靠后的会被约谈甚至劝退。

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